Cibernetia > Tesis doctorales
Búsqueda personalizada

Índice > ETICA > ETICA DE GRUPO >

ETICA ECONOMICA



17 tesis en 1 páginas: 1
  • LAS RELACIONES ENTRE LA ETICA Y LA ECONOMÍA: EL CASO DE LOS FONDOS DE INVERSIÓN ÉTICOS .
    Autor: CASTELLO TALIANI GABRIEL.
    Año: 2002.
    Universidad: NACIONAL DE EDUCACION A DISTANCIA.
    Centro de lectura: CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES.
    Centro de realización: FACULTAD CC. ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES.
    Resumen: El objetivo último de la Tesis es profundizar en las relaciones entre la Ética y la Economía, analizando si es posible que dichas relaciones existan y de qué manera. Queremos resaltar que, en todo momento, nuestra óptica se ha inscrito dentro de la Economía; es decir, nos ha interesado analizar hasta qué punto la Economía reclama aspectos éticos para que aquella se pueda desarrollar como disciplina. Por lo tanto, el planteamiento se ha alejado del que habitualmente se utiliza al analizar dichas relaciones, ya que con frecuencia el análisis es ajeno a la economía y siempre desde la óptica de lo que "debería ser" la Economía, pero sin preguntarse por si realmente es necesario que existan elementos éticos dentro de la disciplina económica. Nuestro objetivo, pues, es comprobar cómo se vincula la ética con la economía apoyándonos en conceptos y textos de economistas. Hemos pensado que, como colofón a un planteamiento más general de dicha vinculación, los "fondos de inversión éticos" son un excelente ajemplo que vienen a ilustrar la existencia real de las preocupaciones éticas en las decisiones inversoras de algunos agentes económicos. En este sentido, este producto financiero nos permite ilustrar la manera como lo ético se convierte en una variable restrictiva, junto a la rentabilidad, el riesgo y la liquidez, a la hora de acometer inversiones. Ello suscita toda una problemática de asuntos colaterales, pero muy vinculados con el ámbito que nos preocupa, como son; la empresa sostenible, el rating ético, la contabilidad ética, por no citar más que algunos ejemplos. Es decir, entorno al caso de los "fondos de inversión éticos" gravitan toda una serie de nuevos conceptos que tienen un marcado carácter ético, y que se están introduciendo con gran naturalidad en el mundo económico. Por esta razón, entendemos que es un excelente ejemplo para ilustrar cómo se relaciona lo ético con lo económico, visto desde la misma Economía. Las principales conclusiones de la Tesis se pueden sintetizar en tres: 1,- Tras un análisis profundo de lo que los economistas entienden por "acción económica", hemos concluido que los economistas reconocen la necesidad que tienen de introducir elementos de otras disciplinas para poder elaborar un discurso económico. 2,- El "civismo", en tanto que base ética compartida por los ciudadanos de las sociedades democráticas, responde con concreciones a las limitaciones que se reconoce la misma Economía. Dichas limitaciones las hemos identificado a partir de la definición que hace Samuelson de lo que es una Economía. 3,- Los fondos de inversión éticos (y, en general, la inversión socialmente responsable) son un ejemplo claro de un producto que, más allá de las modas, representa la introducción de criterios éticos en la selección y seguimiento de carteras de inversión. En definitiva, la permeabilidad de la acción económica hacia otras disciplinas (entre las que está la Etica), así como la respuesta concreta que el civismo da a los límites que se reconocer la propia Economía, nos han permitido concluir que sí es posible establecer la relación entre la Etica y la Economía a partir del propio discurso económico. Los fondos de ivnersión éticos no hacen sino ejemplificar dicha relación.
  • LOS CÓDIGOS DE ÉTICA Y EL DESARROLLO DE LAS VIRTUDES. UNA PROPUESTA PARA LA EMPRESA DESDE LA REALIDAD ARGENTINA .
    Autor: DEBELJUH PATRICIA LUJAN.
    Año: 2002.
    Universidad: NAVARRA.
    Centro de lectura: FILOSOFÍA Y LETRAS .
    Centro de realización: FACULTAD DE FILOSOFÍA Y LETRAS.
    Resumen: Los códigos de ética muchas veces suelen ser utilizadas en las empresas como una herramienta de marketing o una mera cuestión de imagen institucional, que no lleva consigo una verdadera declaración de principios ni un compromiso concreto por alcanzar esos estándares. En muchos casos, son diseñados como guía para resolver conflictos, prohibir determinadas conductas dañinas para la empresa o cualquier otro motivo utilitario. Otras veces, se centran en cuestiones de mera organización o de gestión pero se echa en falta en el mundo académico y empresarial, una fundamentación antropológica de los códigos de ética, objetivo de esta tesis doctoral. Con ella se pretende demostrar que los códigos han de ser un medio para la formación ética de los directivos y de los empleados que les permita mejorar su calidad humana y desarrollar las virtudes morales que los perfeccionan como personas. Si esto se logra, adquieren un modo de ser ético que les ayudará actuar en cualquier circunstancia y ello no como resultado de un razonamiento más o menos laborioso o como fruto de una presión externa sino por la facilidad que da haber adquirido un carácter, un modo de ser que impulsa a actuar bien. La tesis doctoral incluye una investigación de campo entre las 500 mayores empresas que operan en la Argentina para conocer el grado de difusión y de aplicación que tienen los códigos en ese país. También presenta el análisis de tres empresas argentinas comprometidas con la ética para ilustrar la aplicación de las políticas de recursos humanos en un contexto dominado por la corrupción.
  • UN MODELO REDUCIDO DE CÓDIGO DE CONDUCTA COMO SOLUCIÓN A LOS PROBLEMAS ÉTICOS QUE SE PRESENTAN EN LAS COMPAÑÍAS ESPAÑOLAS DE INTERNET .
    Autor: GISMERA TIERNO LAURA.
    Año: 2002.
    Universidad: PONTIFICIA COMILLAS.
    Centro de lectura: CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES.
    Centro de realización: UNIVERSIDAD PONTIFICIA COMILLAS.
    Resumen: El objeto concreto de esta tesis es elaborar la fundamentación para la elaboración de Códigos de Conducta como solución a los problemas éticos que se presentan en las compañías españolas de Internet. En la primera etapa de la tesis se elabora un estudio detallado del concepto de Código de Conducta. En la segunda parte del trabajo se describen los fundamentos de la nueva economía y las nuevas tecnologías de la información y de la comunicación (situado Internet a la cabeza de las mismas). En la tercera parte se exponen las conductas nocivas e ilícitas que se realizan en los negocios españoles en la Red (haciendo mención, a su vez, de las conductas carentes de ética en términos globales). En la última parte de las tesis se propone un modelo reducido de Código de Conducta como guía básica a seguir por cualquier compañía que trabaje en la Red.
  • ÉTICA Y ACTIVIDAD EMPRESARIAL CULTURA Y VALORES EN LAS EMPRESAS ALGARVEÑAS .
    Autor: NASCIMENTO JESÚS M. MARGARIDA.
    Año: 2001.
    Universidad: HUELVA.
    Centro de lectura: CIENCIAS EMPRESARIALES.
    Centro de realización: FACULTAD DE CC. EMPRESARIALES.
    Resumen: En las últimas décadas del siglo XX el mundo empresarial ha asistido a la aparición de movimientos de ideas que han marcado decisivamente nuevas maneras de ver la gestión. Especial mención merecen, en el ámbito de la ética empresarial, la emergencia del movimiento ético, de la responsabilidad social de la empresa, de la teoría de los agentes sociales (stakeholders) y del gobierno de la empresa, entre otros. La presente tesis doctoral pretende, por un lado, exponer las principales cuestiones relacionadas con la aparición de estos movimientos de ideas tan íntimamente ligados a la problemática de la ética empresarial y, por otro lado, presentar los resultados de una investigación empírica llevada a cabo en el Algarve, intentando identificar el "perfil ético" de los directivos de las empresas algarveñas, o sea, conocer sus opiniones, valores y puntos de vista en materia de ética, así como su comportamiento ante situaciones dilemáticas. Los resultados de este estudio sugieren las siguientes conclusiones principales: 1,- Los movimientos ligados a la problemática de la ética empresarial están llegando al continente europeo y también a Portugal. 2,- Los gestores algarveños muestran un elevado grado de responsabilidad hacia los agentes sociales de sus empresas, siendo los Clientes el principal grupo hacia el que se dirige dicha responsabilidad y, a continuación, los Empleados y los Accionistas/Propietarios. 3,- El factor que más influye sobre los gestores algarveños en la toma de decisiones éticas es su código de conducta personal, mientras que el factor que más les influye en la toma de decisiones no éticas es el comportamiento de los superiores jerárquicos. 4,- Los gestores algarveños no conceden mucha importancia a la existencia de un código ético escrito en la empresa. Sin embargo, una gran mayoría, afirma que se han llevado a cabo otro tipo de esfuerzos para incorporar valores éticos a la actividad empresarial. 5,- La postura ética de los superiores jerárquicos contribuye decisivamente a la incoroporación de valores éticos en la empresa. 6,- Las prácticas no ética que los gestores algarveños más desearían ver eliminadas del sector de actividad de sus empresas son: la deshonestidad en la realización o en el cumplimiento de contraros, el engaño a los clientes, la evasión de impuestos y la injusticia con los empleados. Estos resultados confirman las preocupaciones de los gestores hacia los agentes sociales de sus empresas. 7,- Los gestores algarveños atribuyen mayor importancia a los siguientes valores: Competencia (decidir o ejecutar bien), Honestidad y Responsabilidad. Los dos últimos valores referidos constituyen valores de naturaleza esencialmente ética, lo que lleva a admitir que las actitudes de los gestores algarveños se rigen en gran medida por la consideración de valores éticos.
  • MORAL ECONOMICA EN LA OBRA DE SUMA DE TRATOS Y CONTRATOS DE FRAY TOMAS DE MERCADO .
    Autor: LUCIO TORALES SERGIO.
    Año: 2000.
    Universidad: SALAMANCA.
    Centro de lectura: FILOSOFIA.
    Centro de realización: UNIVERSIDAD DE SALAMANCA.
    Resumen: En este trabajo de investigación se expone la biografia de Tomas de Mercado y su moral economica contenida en la suma de tratos y contratos, afin de esclarecer los rasgos más importantes de su personalidad y la concepción que tenia de la practica economica de su tiempo, desde el punto de vista de la moral. Esto permite apreciar con mayor acierto las contribuciones que hizo a la filosofia moral, a la ciencia economica, y en general, a muchas otras disciplinas. Nuestro trabajo consta de una parte documental y otra descriptivo-analitica. Para la primera, hicimos una consulta amplia en archivos y bibliotecas donde consideramos que podiamos encontrar algun dato que contribuyera a configurar los rasgos de su personalidad. Y para la segunda, fue preciso localizar las ediciones de 1569 y 1571 para desarrollar el estudio interno y externo de la suma y efectuar la descripción y analisis de sus contenidos tematicos. Los contenidos de la investigación estan distribuidos en tres apartados. En el primero presentamos la vida y la obra de Tomas de Mercado, en el segundo, realizamos un estudio interno y externo de la Suma, y en el tercero, analizamos detalladamente los opúsculos de mercaderes, cambios y usuras. Nuestro trabajo termina con un amplio apartado de conclusiones donde se puede apreciar la gran riqueza que encierra esta obra en sus paginas. A manera de conclusión general, podemos decir que el sevillano nos presenta una obra perfectamente acabada de Etica Economica en la que podemos apreciar con lujo de detalle cómo este autor aplica la metodologia de la ley natural, objetivada en la justicia conmutativa, a los diferentes tipos de compraventa, cambios y usuras que se solian hacer en el siglo XVI hispano y novohispano.
  • VERTEBRACION DEL ORDEN SOCIAL, ESTADO DE DERECHO Y JUSTICIA SOCIAL EN F.A. VON HAYEK.
    Autor: LLACER BUENO JOSE JUAN.
    Año: 1999.
    Universidad: VALENCIA.
    Centro de lectura: FILOSOFIA Y CIENCIAS DE LA EDUCACION .
    Centro de realización: FACULTAT DE FILOSOFIA Y CIENCIAS DE LA EDUCACION.
    Resumen: La tesis consta de una introducción, cuatro capítulos y una valoración y síntesis final, además de la bibliografía. En la introducción se compara el patriarcalismo de la parábola del hijo pródigo con el patriarcalismo del estado del bienestar. En el capítulo I se estudia la metodología y los presupuestos gnoseológicos del pensamiento de Hayek, observando que su punto de partida es la constatación de la ignorancia humana; la metodología que asume intenta, apoyándose en Popper, superar los defectos del subjetivismo de la Escuela Austríaca de economía. En el capítulo II se estudia su noción de orden extenso y se observa que está vertebrado por normas, las cuales forman un conjunto abstracto que evoluciona lentamente. Al final del capítulo se analiza la distinción de tres tipos de "emergencia de las normas" según la doctrina de Ullmann-Margalit. En el capítulo III se perfila su noción de Estado de Derecho que se asienta sobre el concepto de libertad y sobre cinco principios delimitadores del poder del Estado; no obstante admite 21 competencias del Estado en materia de legislación y servicios (de entre ellas 8 de seguridad social). En el capítulo IV se pone en evidencia el rechazo del concepto de justicia social por parte de Hayek, por su radical incompatibilidad con su noción de justicia y libertad. Al final se contrastan sus teorías con las de Ullmann-Margalit, lo que nos lleva a considerar sus aciertos y errores, así como las luces y las sombras del liberalismo.
  • LA ORGANIZACION EMPRESARIAL COMO COMUNIDAD DE PERSONAS EN EL MAGISTERIO DE JUAN PABLO II (1981-1991).
    Autor: JOANNON JOHNSON LUIS.
    Año: 1999.
    Universidad: NAVARRA.
    Centro de lectura: TEOLOGIA .
    Resumen: Se ofrece, en primer lugar, una visión panorámica del magisterio del Papa Juan Pablo II sobre la empresa y el particular relieve que le asigna como institución social. Del estudio de la enseñanza del Pontífice se desprende que toda ella gira en torno a la convicción de que la empresa es, por naturaleza, una comunidad de personas en donde sus miembros deben encontrar las condiciones adecuadas para el propio desarrollo humano. Los hombres que, a través de la acción, tienen el deber de buscar su realización personal, tienen derecho a encontrar, en la comunidad de trabajo, las condiciones necesarias para que, en el actuar junto con otros, sea posible esa realización. Se comenta la doctrina de la realización personal a través de la acción y las características que debe tener la acción junto con otros para que dé lugar a tal realización. Se concluye que el único ámbito apropiado de realización personal es la comunidad de personas, que tiene como paradigma a la familia. La nueva visión de la empresa da origen a unas responsabilidades sociales que superan las exigencias éticas elementales de la actividad económica. Se descubren unas exigencias éticas -hasta entonces desconocidas- de las que la empresa es "responsable", aunque en último término la responsabilidad recae sobre las personas y no sobre las instituciones. Se señala el alcance que esto tiene para los distintos agentes de la empresa.#
  • PROXIMIDAD HACIA EL CLIENTE COMO UNA FUENTE DE CONFLICTO PROFESIONAL: UN MODEL DE LEALTAD MÚLTIPLE .
    Autor: JORDA LLORET JOSE M..
    Año: 1999.
    Universidad: RAMON LLULL.
    Centro de lectura: ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS.
    Centro de realización: ESCUELA SUPERIOR DE ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS.
    Resumen: El presente trabajo de investigación tiene como objetivo estudiar la influencia del factor afectivo en la toma de decisiones ejecutivas en un ambiente intenso como el descrito en el marketing de servicios. Así,la proximidad afectiva del decisor, es en estas situaciones de alto contenido relacional una explicación plausible del porqué la decisión observada es diferente a la esperada " a priori" de un decisor que utilizase estrictamente una racionalidad económica. Por otro lado, se describe un modelo de lealtad múltiple que recoge la doble lealtad de todo rol ejectivo abierto al exterior, en donde las normas de la empresa y los intereses del cliente pueden entrar en contradicció, creando entonces su conflicto decisorio al directivo. Por último, cabe destacar que el trabajo empírico investiga una toma de decisión en el sector bancario en donde la decisión racional esperada está disponible de manera objetiva a través del credit scoring lo que facilita el estudio de las desviaciones decisiorias.
  • UNA TEORIA DEL EMPRENDEDOR: ENSAYO DE GENEALOGIA CONCEPTUAL.
    Autor: RODRIGUEZ SEDANO ALFREDO.
    Año: 1998.
    Universidad: NAVARRA.
    Centro de lectura: CIENCIAS ECONOMICAS Y EMPRESARIALES.
    Resumen: Me propongo desarrollar los orígenes. De la teoría del emprendedor. Para ello trataré de poner de relieve cómo los autores clásicos de la teoría del emprendedor, en el ámbito centroeuropeo, son un punto de referencia inexcusable en la comprensión de esa teoría. El tema que les une es la elaboración de una teoría de la acción, en el ámbito tanto de las ciencias naturales como de las ciencias sociales. El eje temático que aglutina sus intereses es la cuestión del valor y, especialmente, su orientación subjetiva, la comprensión del emprendedor pondrá de manifiesto la importancia de la teoría de la acción, creadora dlor, en un ámbito de la investigación científica. Por otra parte, trato de mostrar qué continuidad existe entre la teoría de la acción en la que se desenvuelve el emprendedor y la teoría de la acción organizacional. Procuraré hacer notar la vigencia implícita o explícita, consciente o no, en las diversas teorías de la organización, del paradigma que hizo posible la teoría del emprendedor en el ámbito centroeuropeo. Finalmente en el epílogo sugeriré el camino por dónde debiera desarrollarse una teoría de la acción que abarque al individuo no sólo como sujeto productor -al que se llega en la teoría del emprendedor- sino también como persona. Con la propuesta que formule procuraré dar respuesta al dualismo que preside la teoría del emprendedor, como consecuencia de la fragmentación de los saberes y el consiguiente carácter autónomo de las ciencias; así como concretar el nuevo espíritu ético que se precisa y la ampliación de la racionalidad, íntimamente conectada con el modelo antropológico que presentaré en el último capítulo de la segunda parte, para una mejor comprensión de la actividad emprendedora.
  • DILEMAS ETICOS EN CONTABILIDAD. METODOLOGIA DE RESOLUCION.
    Autor: ESPINOSA PIKE MARCELA.
    Año: 1997.
    Universidad: PAIS VASCO.
    Centro de lectura: CIENCIAS ECONOMICAS Y EMPRESARIALES.
    Centro de realización: DEPARTAMENTO: ECONOMIA FINANCIERA I PROGRAMA DE DOCTORADO: INNOVACION EN LA INFORMACION EMPRESARIAL EN EL DECENIO DE LOS 90.
    Resumen: La atención dirigida al comportamiento ético tanto en el entorno empresarial como profesional ha ido en aumento en los últimos años. La Contabilidad ha alcanzado un papel fundamental como proceso de identificación, medida y comunicación de la información económico-financiera. Este papel unido a las consecuencias ante terceros de las actuaciones y decisiones tomadas por el profesional contable, tanto si se encuentra en regulación, en elaboración o en revisión de estados financieros, hace necesario el reconocimiento de las implicaciones éticas que conlleva su actuación. La existencia de variados usuarios de la información contable, con intereses en conflicto, conllevan una serie de obligaciones hacia terceros que, en ocasiones, resultan difíciles de integrar. Al contable se le exige que actúe con diligencia, integridad, independencia, etc., pero al mismo tiempo se le pide que satisfaga los intereses de su cliente, de su empleador, y los de los demás grupos interesados en la información financiera. El trabajo recoge los dilemas éticos a los que se enfrenta esta profesión en cualquiera de las partes que la conforman. En primer lugar se analizan los dilemas éticos de los reguladores de la información contable. Su actuación conlleva múltiples implicaciones debido a los potenciales efectos económicos y sociales sobre los usuarios de las normas contables emitidas. Hemos tratado de observar, en términos de justicia, las obligaciones y responsabilidades de los organismos emisores de normas contables. En segundo lugar se analizan los dilemas éticos de los elaboradores de información contable que surgen, principalmente, porque el profesional debe servir los intereses de la empresa y al mismo tiempo los del público y la profesión. Así mismo, en tercer lugar son objeto de estudio los distintos conflictos a los que se enfrentan los auditores tanto desde el punto de vista de las firmas como del auditor individual. Se estudia también la importancia que las organizaciones profesionales, y más en concreto, sus códigos de conducta tienen sobre sus miembros. En muchos casos, la vaguedad del lenguaje, la no jerarquización de deberes, o la no incorporación de medidas disciplinarias suponen un obstáculo más que una ayuda para estos profesionales. Por último, se analiza la influencia de distintos factores como el género, la edad, el entorno social, profesional, la cultura, el clima de la organización, etc, en el comportamiento ético del profesional contable, y entre ellos, la importancia de la educación como medio para la mejora del comportamiento. Se estudia la necesidad de introducir la ética en la formación contable para que el estudiante esté preparado para resolver los múltiples dilemas éticos a los que se va a enfrentar en su actividad profesional.
  • HACIA LA FUNDAMENTACION DE UNA ETICA ECOLOGICA. LA CONTAMINACION Y SU CONTEXTO ECONOMICO, POLITICO Y JURIDICO.
    Autor: VAZQUEZ MARTIN MARTA.
    Año: 1997.
    Universidad: COMPLUTENSE DE MADRID.
    Centro de lectura: FILOSOFIA.
    Centro de realización: DEPARTAMENTO: FILOSOFIA DEL DERECHO. MORAL Y POLITICA II PROGRAMA DE DOCTORADO: FILOSOFIA PRACTICA.
    Resumen: El trabajo se ha orientado hacia la búsqueda de vías de fundamentación de una ética ecológica partiendo de algunas propuestas que contienen, sea explícitamente, como en el caso de la Environmental Ethics sea implícitamente, como en la propuesta del paradigma comunicativo de Habermas o en la consideración de la realidad humana como un continuo con el medio físico de Ferrater Mora. Se tratado, por otra parte, el problema de la contaminación y su gran influencia en las actuales políticas ambientales en todo el mundo. Se ha prestado especial atención al problema de las contaminaciones a gran escala, defendiendo el principio precautorio, ante las incertidumbres que plantean en cuanto a sus efectos futuros. Se han tratado igualmente, las implicaciones económicas y jurídicas del problema de la contaminación.
  • LA ETICA EN LOS NEGOCIOS.
    Autor: MARTIN JIMENEZ FRANCISCA DE ASIS.
    Año: 1996.
    Universidad: SEVILLA.
    Centro de lectura: CIENCIAS ECONOMICAS Y EMPRESARIALES.
    Centro de realización: DEPARTAMENTO: ADMON. DE EMPRESAS Y MARKETING PROGRAMA DE DOCTORADO: DIRECCION Y ORGANIZACION DE EMPRESAS.
    Resumen: RESUMIENDO, LAS APORTACIONES QUE ENTENDEMOS PROPORCIONA LA PRESENTE TESIS DOCTORAL, SE AGRUPAN EN TRES CONJUNTOS QUE AÑADEN CONOCIMIENTO SOBRE LA ETICA EN LOS NEGOCIOS. 1.- DESDE UN ENFOQUE CONCEPTUAL, EL MODELO DE ANALISIS PERMITE DAR SOLIDEZ A LAS INVESTIGACIONES DISPERSAS Y ORIENTAR LAS MISMAS EN UNA DIRECCION COHERENTE. 2.- LA APROXIMACION AL CONOCIMINTO DE LA REALIDAD EN TORNO A LA SITUACION DE IMPORTANTES ASPECTOS DE LA ETICA EMPRESARIAL EN ESPAÑA, ADEMAS DE UTIL, ES UNA EXIGENCIA PARA TODO INVESTIGADOR QUE SE ENCUENTRA CON UN GRAN VACIO PREVIO. 3. EL ANALIS DE LAS RELACIONES ENTRE DIMENSIONES DEL MODELO Y SU ESPECIFICACION MEDIANTE VARIABLES LLAGA A CONCLUSIONES IMPORTANTES EN ALGUNOS CASOS Y EN OTROS APUNTA HACIA LA FORMULACION DE HIPOTESIS SOBRE LAS QUE CONVENDRIA CONTINUAR INVESTIGANDO.
  • ETICA Y GESTION.
    Autor: LOZANO SOLER JOSE M..
    Año: 1995.
    Universidad: BARCELONA.
    Centro de lectura: FILOSOFIA.
    Centro de realización: DEPARTAMENTO: FILOSOFIA TEORETICA Y PRACTICA PROGRAMA DE DOCTORADO: MODELOS TEORICOS Y MUNDO DE VIDA.
    Resumen: ESTA TESIS DOCTORAL PLANTEA COMO DAR RESPUESTA, TANTO DESDE EL PUNTO DE VISTA CONCEPTUAL COMO DESDE EL PUNTO DE VISTA OPERATIVO, A LA NECESIDAD DE ENCONTRAR UNA RESPUESTA ETICA ADECUADA A LA REALIDAD CONTEMPORANEA DE LAS EMPRESAS Y ORGANIZACIONES.CONCRETAMENTE, PROPONE UN MODELO DE ANALISIS DE LAS ORGANIZACIONES QUE ARTICULA LOS PLANTEAMIENTOS DE LA FUNDAMENTACION ETICA CON LAS PROPUESTAS DE LAS TEORIAS CONTEMPORANEAS DE LAS ORGANIZACIONES Y SU GESTION. LA BASE DEL TRABAJO DE INVESTIGACION SE APOYA EN UNA LECTURA CRITICA DE LA PRODUCCION FUNDAMENTAL QUE HA GENERADO LA DENOMINADA "BUSINESS ETHICS". LA TESIS ESTA ESTRUCTURADA EN DOS PARTES, LA PRIMERA DE LAS CUALES SE DIVIDE EN DOS CAPITULOS. EL PRIMERO PONE DE MANIFIESTO DOS MANERAS QUE SE CONSIDERAN INADECUADAS DE APROXIMARSE A LA ETICA DE LAS ORGANIZACIONES: LA QUE PARTE DE UNA SIMPLE PROYECCION DE LAS ETICAS SOCIALES O ECONOMICAS Y LA QUE PARTE DE UNA SIMPLE PROYECCION DE LAS ETICAS PERSONALES. EL SEGUNDO CAPITULO PROPONE UN MARCO DE REFERENCIA ETICO PARA LA GESTION DE ORGANIZACIONES QUE INTEGRA DIVERSAS APROXIMACIONES ETICAS Y QUE SE FORMULA COMO "HERMENEUTICA DE LA RESPONSABILIDAD". LA SEGUNDA PARTE ESTA TOTALMENTE DEDICADA AL ANALISIS DE LA "BUSINESS ETHICS" SITUANDOLA HISTORICAMENTE E INTERPRETANDO LOS DEBATES SOBRE LA EMPRESA COMO SUJETO MORAL Y LA RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LA EMPRESA. POSTERIORMENTE PLANTEA LOS DIFERENTES ENFOQUES HOY EXISTENTES EN LA PRACTICA (CODIGOS ETICOS, CULTURAS ORGANIZATIVAS Y ANALISIS DE "STAKEHOLDERS"). FINALMENTE, SE PROPONE LA INTEGRACION DEL MODELO PROPUESTO EN LOS PROCESOS DE TOMA DE DECISIONES Y EN LAS ESTRATEGIAS DE EMPRESA. COMO CONCLUSION, LA TESIS DESEMBOCA EN UNA PROPUESTA DE SITUAR LA COMPRENSION Y EL DESARROLLO ETICO DE LAS ORGANIZACIONES EN EL MARCO DE LOS PROCESOS DE APRENDIZAJE ORGANIZATIVO.
  • A SYNTHESIS OF INSIDER TRADING: THE PERSONAL ACCESS TO, ACQUISITION OF, AND USE OF INSIDE INFORMATION.
    Autor: MANNION MARK STEPHEN.
    Año: 1995.
    Universidad: NAVARRA.
    Centro de lectura: ECLESIASTICA DE FILOSOFIA.
    Centro de realización: DEPARTAMENTO: FACULTAD ECLESIASTICA DE FILOSOFIA .
    Resumen: LA FINALIDAD DE ESTA TESIS VIENE SEÑALADA POR SU TITULO; ES UNA INVESTIGACION RESUMIDA DE LOS ELEMENTOS, TANTO OBJETIVOS COMO SUBJETIVOS, DEL USO PERSONAL DE INFORMACION PRIVILEGIADA. EL TRABAJO ESTA ESTRUCTURADO PARA CONTESTAR LAS PREGUNTAS HABITUALMENTE PLANTEADAS, PERO SE DIFERENCIA DE OTROS AUTORES EN QUE TRATA LOS PRINCIPIOS ETICOS ACERCA DEL OBRAR HUMANO. EL PROBLEMA DEL ABUSO DE LA INFORMACION PRIVILEGIADA SE ENTIENDE EN EL CONTEXTO DE LA ACCION HUMANA; LA ACCION HUMANA, A SU VEZ, SE COMPRENDE DENTRO DEL MARCO ETICO, SOBRE TODO CON REFERENCIA A LOS DERECHOS HUMANOS QUE SON LOS PRINCIPIOS UNIVERSALES QUE ORDENAN Y CONSTITUYEN SU FUNDAMENTO. EN EL AMBITO DEL MERCADO UN INSIDER SE PODRIA DISTINGUIR POR TRES CARACTERISTICAS: EL ACCESO POR POSICION, LA POSESION POR ADQUISICION, Y LA INTENCION QUE TIENE CUANDO UTILICE LA INFORMACION PRIVILEGIADA. EL ACCESO POR LA POSICION ES UN REQUISITO EN EL PROCESO DE ADQUISICION QUE DETERMINA UNA JERARQUIA DE DERECHOS Y DEBERES QUE UN INDIVIDUO PODRIA TENER CON RESPECTO A LA INFORMACION PRIVILEGIADA. LA POSESION RESULTA DE UN PROCESO DE ADQUISICION, SEA POR MEDIOS ILEGITIMOS, COMO LA INVESTIGACION, O SEA POR MEDIOS ILEGITIMOS, COMO LA APROPIACION INDEBIDA. CUANDO LA INFORMACION PRIVILEGIADA ES POSEIDA POR UNA PERSONA COMO PERTENECIENTE A UNA EMPRESA O PARTE DEL BIEN COMUN, SE LA PUEDE CLASIFICAR COMO PROPIEDAD SUJETA AL DOMINIO DE CUALQUIER PERSONA. AL POSEER INFORMACION PRIVILEGIADA, UNO SE ENCUENTRA CON TRES OPCIONES: NO ACTUAR (MANTENER SILENCIO), COMUNICAR, O TRANSACCIONAR. CUANDO ALGUIEN EMPIEZA A OPERAR CON LA INFORMACION, "INICIA" EL USO DE ESA INFORMACION, SEA POR COMUNICACION, SEA POR TRANSACCION. ES DIFICIL IDENTIFICAR AL INSIDER EN LA ADQUISICION Y USO DE INFORMACION PRIVILEGIADA PARTIENDO DE UNA OBSERVACION EXTERIOR. ESTO SE EXPLICA PORQUE LA INFORMACION PRIVILEGIADA ES CONOCIMIENTO. DADO ESTO ES PRECISO AÑADIR LA TERCERA CARACTERISTICA, LA INTENCION DE ESA PERSONA, QUE COMPLETA LA DEFINICION DEL INSIDER QUE ADQUIERE Y USA LA INFORMACION PRIVILEGIADA. HAY MUCHAS DISCUSIONES A FAVOR Y EN CONTRA DEL INSIDER TRADING, PERO SON LOS ARGUMENTOS ETICOS QUE DEBEN TENER PREEMINENCIA, PORQUE TRATAN LOS PROBLEMAS DESDE SUS CAUSAS, DESDE LA RAIZ DE LA ACCION HUMANA, Y NO DE UN MERO ANALISIS DE LAS CONSECUENCIAS DE TALES ACCIONES. AL HACER UNA VALORACION ETICA DEL INSIDER TRADING, LA CUESTION NO ES SIMPLEMENTE SOPESAR LOS EFECTOS POSITIVOS Y NEGATIVOS QUE RESULTAN DE DICHA ACTIVIDAD, SINO SEÑALAR LA NATURALEZA DE LAS ACCIONES PERSONALES CON RESPECTO A LA INFORMACION PRIVILEGIADA DENTRO DEL CONTEXTO MAS AMPLIO DE LA SOCIEDAD.
  • COMERCIO Y SOCIEDAD EN ARISTOTELES Y ADAM SMITH.
    Autor: BASAÑEZ AGARRADO FEDERICO.
    Año: 1991.
    Universidad: SEVILLA .
    Centro de lectura: FILOSOFIA Y CIENCIAS DE LA EDUCACION.
    Centro de realización: DEPARTAMENTO: FILOSOFIA, LOGICA Y F. CIENCIA, ESTETICA Y TA. ARTES PROGRAMA DE DOCTORADO: ORDEN TRASCENDENTAL Y ORDEN CATEGORIAL.
    Resumen: EN ESTE TRABAJO SE PRETENDE ABORDAR LA SOCIEDAD CIVIL DESDE SUS FUNDAMENTOS ECONOMICOS Y ANTROPOLOGICO. SE PARTE DE LAS INTUICIONES DE ARISTOTELES Y ADAM SMITH COMO DE DOS PLANTEAMIENTOS QUE TIENEN MAS DE COMPLEMENTARIOS QUE DE CONTRAPUESTOS. DEL ANALISIS PARTICULAR DE TALES FUNDAMENTOS EN AMBOS, SE PASA A ESTUDIAR LA ECONOMIA DE MERCADO. ESTA SE FUNDA SOBRE UN SISTEMA DE INTERCAMBIOS CUYO ELEMENTO CENTRAL, EL ACTO COMERCIAL, REVELA EN SU PROPIA ESTRUCTURA UNA INTRINSECA BONDAD ETICA, AL FUNDARSE SOBRE LA JUSTICIA COMO RECIPROCIDAD PROPORCIONAL. A SU VEZ, ES POSIBLE DESCUBRIR EN EL UNA MANIFESTACION DE LA DIMENSION DONAL Y COMUNICATIVA DE LA PERSONA, ULTIMO SUJETO Y FIN DE TODA ACTIVIDAD ECONOMICA. SIN UNA FUNDAMENTACION ANTROPOLOGICA ADECUADA, QUE AFIRME LA PRECEDENCIA DEL DAR SOBRE EL RECIBIR Y LA PRIMACIA DE LA OFERTA SOBRE LA DEMANDA, EL INTERCAMBIO Y LA ECONOMIA DE MERCADO SE HACEN INVIABLES.
  • EL CONCEPTO DE JUSTICIA SOCIAL EN F. A. HAYEK.
    Autor: MOLERO HERNANDEZ PAZ.
    Año: 1991.
    Universidad: NAVARRA .
    Centro de lectura: TEOLOGIA.
    Resumen: AL COMPROBAR LA INFLUENCIA QUE ESTA TENIENDO EL LIBERALISMO, SOBRE TODO TRAS LA CAIDA DE LOS SISTEMAS TOTALITARIO-MARXISTAS, EN ESTE TRABAJO SE QUIERE EXAMINAR. EN EL CONJUNTO DE LA OBRA DE F. A. HAYEK, LAS REFERENCIAS QUE HACE AL CONCEPTO DE JUSTICIA SOCIAL, PARA PASAR A SU EXAMEN CRITICO DESPUES DE ENTENDER POR QUE EN SU SISTEMA ESTA CARECE DE SENTIDO. CON ESTE FIN, EN LOS DOS PRIMEROS CAPITULOS, SE ESTUDIA POR UN LADO EL ORDEN DEL MERCADO LIBRE COMO AQUEL JUEGO QUE COORDINA LAS DISTINTAS ACTIVIDADES PRODUCIENDO LA ARMONIA SOCIAL, Y POR OTRO, LAS NORMAS DE JUSTA CONDUCTA COMO AQUEL ESQUEMA NORMATIVO QUE NOS SEÑALA LOS LIMITES DE NUESTRA LIBERTAD INDIVIDUAL. SITUA LA JUSTICIA EXCLUSIVAMENTE COMO ATRIBUTO DEL COMPORTAMIENTO HUMANO EN UN JUEGO DE MERCADO DONDE LA DISTRIBUCION NO SE PUEDE PREVER PORQUE SE DA ESPONTANEAMENTE. POR ESO TERMINA CRITICANDO CUALQUIER INTENTO DE DETERMINARLA O DE CONSIDERARLA UNA OBLIGACION MORAL. EN EL ULTIMO CAPITULO ANALIZAMOS BAJO LOS PRINCIPIOS ETICOS DE LA DOCTRINA SOCIAL DE LA IGLESIA ESTA TESIS, Y CONCLUIMOS QUE HAYEK PASA DE UN CONOCIMIENTO EMPIRICO A UN JUICIO ETICO DEL CONOCIMIENTO DEL ORDEN DE MERCADO A CRITICAR TODO INTENTO DE INTERVENIR MORALMENTE. SIN EMBARGO, NOS PARECE QUE LAS ACCIONES ECONOMICAS NO SON INDIFERENTES A LA ETICA EN CUANTO AL HOMBRE SU TRABAJO LE PERFECCIONA MORALMENTE ETICA Y ECONOMIA SE UNEN EN LA CONDUCTA HUMANA.
  • ESTATUTO ONTOLOGICO DE LAS FACULTADES EN LA TEOLOGIA VIVIENTE EN TOMAS DE AQUINO .
    Autor: MIER TERAN SIERRA ROCIO.
    Año: 1989.
    Universidad: NAVARRA.
    Centro de lectura: FILOSOFIA Y LETRAS.
    Centro de realización: DEPARTAMENTO: FACULTAD DE FILOSOFIA Y LETRAS.
    Resumen: ESTE TRABAJO DESARROLLA UN ANALISIS DE LA OBRA DE TOMAS DE AQUINO, Y EN CONCRETO, DE SU TEORIA DE LA VIDA Y LOS VIVIENTES A PARTIR DE LA CONSIDERACION DE LAS FACULTADES ENTENDIDAS COMO PRINCIPIOS PROXIMO DE OPERACION. ESTE ASPECTO DE LA FILOSOFIA TOMISTA PERMITE UNA COMPARACION CON LA FILOSOFIA MODERNA, Y LA PRIMACIA QUE ESTA LE OTORGA AL PRINCIPIO DE INMANENCIA. EN EFECTO, LA FILOSOFIA DE TOMAS DE AQUINO MUESTRA COMO LAS TRASCENDENCIA DEL SER FINITO SE QUEDA EN LA INMANENCIA, Y COMO LA INMANENCIA EN EL HOMBRE IMPLICA CAMBIO. ESTA INVESTIGACION MUESTRA COMO LA NOCION TOMISTA DE FACULTAD PREVIENE ADEMAS DE UNA CONSIDERACION DE LA INMANENCIA HUMANA EN TERMINOS DE AISLAMIENTO O SOLIPSISTAS. UNICAMENTE LA OPERACION ORIGINADA EN LA FACULTAD ABRE AL HOMBRE A LO DIFERENTE.
17 tesis en 1 páginas: 1
Búsqueda personalizada
Manuales | Tesis: Ordenadores, Circuitos integrados...
english
Cibernetia